第二幕远远好过第三幕和第一幕。第一幕漫威式反套路的套路实在无聊，第三幕大战的剪辑得一塌糊涂，角色、时空都交代得乱七八糟，有种看《异形3》高潮戏的感觉，乱麻麻不知道干嘛，这是A级好莱坞制作不该出现的问题。我其实很讨厌这种强行攒情怀的“三虫同框”，不过第二幕借助两位老蜘蛛助理人物成长的线写得还不错。相比之下反派线就写得垃圾了，反派的的心-身都能靠某种“药”治好，只能说又是典型的美国布尔乔亚式庸俗乐观主义。这里有必要重复齐泽克的灼见——大他者不存在——这不仅意味着反派确实不一定是一般意义上的“坏人”（如本片编剧所主张的那样），也意味着所谓的“治疗”和“正常”本就是虚妄。
疯狂无度的暗黑想象力，冥界废土和卑劣怪物，在极度血腥中张牙舞爪，扔给人类们一个被恐惧所统治的噩梦。
观感奇特，各种隐喻，但不是一个连贯的故事，非常琐碎
情怀让人哭着买单。年轻人终究会为天真和无知付出成长的代价，主题挺不错的
编剧：累了，实在编不出来，不好意思，就这么着吧，大家凑合看，好歹给斯大夫搞了个长长的预告片…
为了让小蜘蛛长大的转折太惨烈太生硬了 好好的高中生当什么圣母呢 靠圣母憨批推进剧情 靠量子力学给各位圣母擦屁股 心疼奇异博士了 为了运用多个ip 想不出创意的漫威真是拼了 把托比马奎尔和加菲都找来了 看到威廉达福出现我狂鼓掌 加两星给另两个蜘蛛侠宇宙/笑点够但剧情捉急 反派也变成了薛定谔的反派 遇事不决 量子力学 就算给奇异博士3铺路我觉得也不至于 画面是好看的 但爽点全在本尼那里 希望是最后一部了 因为人设真的崩 太不讨喜了/托比和加菲蜜汁冻龄 爱他们
其实我只看全第一代后两版都没看过，然鹅出于求全心理把这部看了毕竟威廉达福又回来了（and真tm会演）。这种么就跟假面骑士大电影那种情怀片差不多啦三人聚首挺逗的别的不要太较真。看后无比同情奇异博士，对比之下这才是负责任的成年人，而且好像要为小蜘蛛捅的篓子背大锅了..?
【2.5】导演沉溺于他的个人意趣中，展现出一个熔炼后工业、废土乃至柴油朋克风格的世界。本是很好的事，但这些造物又实在不适合电影这一载体，除了惊叹道具做得真好，并不清楚还能收获什么。此前他参与的范霍文《机器战警》《星河战队》乃至《星球大战》《侏罗纪公园》等电影，才算是适宜，也正是这一系列辉煌让MAD GOD得已诞生。
三虫对五反，这已经是完结篇能放出的最大招了，一代老于一代，关于能力和责任的大言一直没变，反派逐个亮相，所有人搅一块儿，不是为了谁死，而是修复，把反派都洗白，让情怀泛滥，有些人舍不得忘，但又不得不说再见。
整体来说还是特别好看的，我也不知道为什么，就是那么喜欢蜘蛛侠，其他所有的漫威电影应该都不会看了，但是蜘蛛侠还是一直想看，这一部也是一样，依然有那种青春和美好，依然有那种疑问和痛苦，还有成长，当然蜘蛛侠的确太羡慕了，这个没得洗，但他毕竟只是一个孩子。电影是很好看，只是。
应该是到现在为止最好看的漫威超级英雄电影了。蜘蛛侠系列看得越多，你越会觉得这个片儿好。
漫威版的蜘蛛侠终归只是个少年，虽然经历了很多很多，但看着依旧长不大。因为不够成熟惹出了很多乱子，这次梅姨又被刀了，那句“能力越大，责任越大”也终于出现了，希望他这次长大了，也期待下一次出场蜘蛛侠不再是个长不大的孩子
而且说实在的，这片在后复联时代，站在迪士尼电影工业的立场，《英雄无归》其实比被寄予厚望《永恒族》更能对漫威电影宇宙的后续发展给出了一个解答，即利用“多元宇宙”概念，让更多从属于漫威的英雄、反派、神明在电影宇宙中出现——譬如，马律师刚登场了，金并也早在了，那罚叔还会远吗？
下了枪版，章鱼博士和托比版帕克见面互相寒暄那段太感动了，小时候在电视看最多遍的就是《蜘蛛侠2》😢
贫嘴话痨×3……🆘🆘🆘 没了年龄优势带来可爱感加成的荷兰蛛，只剩不懂事了，还得靠两位哥哥带啊。
8.4分左右。
「祈求更好的幻觉是不是就代表疯了？」
（6.0/10）看完有点难过，倒不是因为影片烂，烂片看得多了，无所谓。我们送走了托比蛛，又送走了加菲蛛，这几年好不容易把弟弟养大，又结束了。亲朋好友死的死，忘的忘，就这还怎么做邻家好蜘蛛呢，早晚得关进阿卡姆。下面说点没感情的技术分析，这样强凑多蛛同框不可避免带来处于故事不同阶段和角色弧光位置的主角与反派的冲突，但其实多数时候大家并没有真的发展到那必要的高潮。就像复仇者与看完星云录像来寻仇的14灭霸的仇恨远不及18灭霸那样。情怀当然可以支持票房出色，但这样编剧是不地道的。另外那个一键还原的法器也给荷兰蛛留了后路，我们就一直没机会看到那个绝境时刻。
我一直认为蜘蛛侠的善良不是蠢，作为看过托比、加菲和荷兰弟三版蜘蛛侠的人，我实在是不能理解编剧的想法，为解救“反派”是个好点子，但是不是也要给个顺理成章的理由？还有真的没有人觉得荷兰弟版的话太多了吗，说的我脑袋疼。
如果角色心智够成熟，整部电影就没有戏剧冲突以至于无法拍摄了是吗？猪逼少年，只有卖情怀了，浪费时间。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
