剧情介绍

  一间古老的电影院即将关门停业,而放映员泽村贞一(大西信满 饰)则似乎什么也没发生一样,依然故我地安排影片的放映工作。这一天,他突然在银幕上看见了一名黑衣少女(イオリ 饰)的形象。事后泽村检查胶片,却发现根本没有黑衣少女的踪迹。又过了几天,泽村在放映结束后的观众席上再度看到了少女,他来到门外的休息室等待,结果未见女孩出来。他尝试着寻找,于是便仿佛被女孩的幻影所引诱,渐渐向河边走去。
  在这一过程中,一曾失去的记忆再度萌生,不远处女孩的头顶泽突然盛开妖艳诡秘的花朵……

评论:

  • 功莺韵 5小时前 :

    看过史前星球以后,看这个真的是闹着玩 救女儿救恐龙

  • 微生永年 8小时前 :

    两个系列主角集合情怀满分了,反派也终于有了些记忆点。这一部的服化部分不错啊,大家的衣服都挺好看的嘿。恐龙也是五花八门,挺好,看这个不就是为了看恐龙么。在电脑屏上看大恐龙和在IMAX看相比效果太不一样喽。这一部感觉比前两部好看些。最后还致敬了一下logo,真是非常情怀了。

  • 刀英耀 5小时前 :

    就那样 本系列都属于看了半天不知道看了个啥 随便了 南方巨兽龙被叉死还挺幽默的 南方巨兽龙:你叉叉

  • 卫东 1小时前 :

    回忆向,3D视效爽片,整体平庸。从头至尾,应接不暇的各种致敬老版《侏罗纪公园》系列,以至于故事讲得磕磕绊绊勉勉强强,众多出场人物清一色沦为符号,纯粹是为了怀旧和致敬(如同贺岁大电影),除了《侏罗纪公园》“铁三角”再度同框的画面太美,所幸的是最终圆回去了——善恶终有报,蝗灾消弥,共筑一个“人龙共存”的世界……作为系列终章,这部由老斯监制,新出现的几种恐龙尚有新意(南方巨兽龙,风神翼龙,长毛恶龙),威廉姆斯的配乐勾起年少时代的纯真回忆——话说时代真是变了啊,转眼沧海桑田,我们再也不是那个看着恐龙一惊一乍嘻嘻哈哈的无忧少年啦~

  • 彩漫 7小时前 :

    还是那句话,超过两个小时的商业片,基本可以pass掉了。

  • 厚依然 0小时前 :

    这个故事有点拼凑乱七八糟的,剧情很编排大不如前。但是看到新老主角齐聚一堂,特别是作为侏罗纪第一部的老粉再次看到老面孔和一些致敬桥段还是很激动的。苍蝇人大叔还是那么可爱,然后我一直以为山姆尼尔和劳拉邓恩的角色第一部就是夫妻!!

  • 卓丹萱 5小时前 :

    难过。库克死咗,iPhone 14 无了。

  • 彤沛 4小时前 :

    看恐龙降血压,整体中规中矩,像个塞了很多层料的汉堡包,不难吃,就是撑得慌。

  • 彩雯 1小时前 :

    还不如看恐龙打架。

  • 悟学林 3小时前 :

    每遭遇恐龙的片段都是adventure,还算好看,但拼不起来一整部电影。T Rex已经没面子到需要蝗虫来顶替了吗?

  • 性江雪 9小时前 :

    人类才是地球的造物主,一句和谐共存,就让罪恶烟消云散,又是一个云淡风清的美丽星球。

  • 东方思菱 0小时前 :

    恐龙对于现在这个地球生态就是严重外来物种入侵,会导致整体崩溃。

  • 在幻玉 8小时前 :

    说实话,没啥意思~主角没啥特色,堆积了一堆各代主角~反派更是弱鸡~恐龙没啥特色,戏份也不多~全片看不出对自然和动物的敬畏,完全是一种傲视的感觉~剧情更是残到不行,漏洞百出,经不起推敲和细想~爆米花都谈不上,卖点情怀,拿恐龙随便圈点钱~

  • 剧静婉 8小时前 :

    没完没了的“致敬”能治愈你的“致敬癖”。可以寄了这个系列。22/06/23

  • 岑溥心 8小时前 :

    剧情平平,不过看恐龙挺爽的。

  • 局睿好 0小时前 :

    昨天陪女儿刚钢琴看杂志中介绍1993年的侏罗纪专题,当年的恐龙画面总共也才不到20分钟,小说还没写出来就卖出了300万美元,斯皮尔伯格为了辛德勒名单当年先拍了侏罗纪公园,当年的经典台词,生命会自己找到出路。但还是有人心心念念大恐龙。

  • 敏柔 4小时前 :

    故是生动,也有的地方很精彩,推荐大家去看,推荐指数🌟 🌟 🌟 🌟(补充,此评论为我加泽创作而成,故事还写成了故是,说要推荐五星,却打了四星,哈哈哈哈)

  • 巫马天翰 4小时前 :

    确实适合在电影院的特效大片,恐龙的呈现一如既往的逼真,大屏效果超然。而且主角们都完好无损地回归正常生活,确实皆大欢喜。只是剧情没有太多的新意,时长又过于拖沓,这部ip也不能一直炒冷饭啊。

  • 卫裕峰 1小时前 :

    再见了恐龙🦕🦖

  • 敖乐安 9小时前 :

    科林的主创团队大概是从《星战9》片场直接拉来的:细节情怀套路、主角重聚套路、前作结局套路。当系列电影已经穷途末路+主创灵感枯竭,所谓的情怀就只是制片厂收割资本的盈利工具

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved