剧情介绍

  海伦·亨特加盟亚当·兰道([奇机少年])执导恐怖片[找到了](I See You,暂译)。一位儿童诱拐调查员忍受着妻子出轨的痛苦,妻子也因内疚逐渐变得情绪失常。邪恶之力渐渐入侵他们的家庭,两人的儿子也因此陷入了致命危险当中。本作将于今夏在克利夫兰开机。

评论:

  • 云慧妍 6小时前 :

    本来一个蛮好的题材,变成了一锅大乱炖,从选角到导演,从画风到故事,所有东西一个字概括——乱。但即便是这样,还是比之前一堆有特异功能的怪咖到处乱跑乱飞显摆英雄形象好点儿,至少这一次漫威让我们看到了不一样的东西。伊卡洛斯的神话我很喜欢,片中伊卡利斯的人物塑造也还不错。不知道漫威有啥计划,拍这种类型片却找文艺片导演,不过也有好处,终究是没那么套路了。

  • 宓宏富 8小时前 :

    披着推理剧外衣的偶像剧:镜头只要一过木村拓哉就讲究得精美无死角。破案过程象闹着玩,但时时处处维护的,雕琢般的仪式感,形成特有文化气质,看着值得玩味。

  • 扈哲瀚 0小时前 :

    可能真是把脑子丢在了7000年前的美索不达米亚平原上了吧。

  • 太史天骄 8小时前 :

    就算有泽村一树、木村佳乃、麻生久美子等实力演员加盟,这剧情还是让人忍不住打瞌睡……应该九十分钟就结束的戏,硬拖到两小时多,一直带观众游花园……编剧检讨一下吧。。

  • 卜初彤 6小时前 :

    要不是为了看木村……真的是无聊到睡着了……

  • 庚萧曼 1小时前 :

    假面便装舞会这个点更有趣,卡司也是依旧华丽,不过案件本身依旧不复杂,拍出这个效果还行,主要是大神和麻酱很在线

  • 仇梦蕊 5小时前 :

    剧情改得一般,但是结局是要撮合新田和山岸这对吗哈哈哈哈,最后很帅!

  • 冬凌 6小时前 :

    卡司是好的,cp是好嗑的,推理部分是令人疑惑的

  • 东方映颖 0小时前 :

    傻逼海报,嫌犯500人,堆了一大堆铁定不是嫌犯的角色,过程比前作还要无聊,麻酱的颜也彻底撑不住了…

  • 愈建德 4小时前 :

    也许因为看到恶评有心里准备了,意外觉得还挺好看的?要在2小时里讲十个人物数千万年的历史,其实挺不容易的。也没觉得人物平面,群像做的还是不错的,这些神一般的角色也很人性化,多元化。总之是个爱与家人的故事。

  • 支傲薇 1小时前 :

    这片子他喵的......根本没有闭环推理的部分啊!如果没有看过原作,仅根据电影提供的线索,观众是绝不可能猜到为了妹妹复仇这样的理由的,我个人认为编剧影视化得非常失败。

  • 不英彦 6小时前 :

    作为推理悬疑片来说,本片的情节比较平淡甚至有点弱,其中的反转并没有太让人惊喜,案情的发展不过是凶手与目击者之间的交易让警察瓮中捉鳖而已,日式的推理完全没有展现的机会。不过这个酒店的极致服务倒是让人大开眼界,从不对客人说不,满足客人的各种稀奇古怪甚至于无理要求都成了酒店服务的日常工作,这样的酒店服务也太靠拼智慧了。酒店里面形形色色的各种人物的真实和面具生活挺有意思,这对看过太多当下社会现实的观众很有代入感,假面舞会其实就是人生百态,酒店这个特殊场合更是世间万象的浓缩,长泽雅美的优雅靓丽再次让我倾倒,不管是制服还是日常穿搭都如同女神一般存在,木村拓哉越来越像道明寺的感觉,不过痞帅老帅的气质依然还是可以独当一面。

  • 尔逸美 1小时前 :

    看卡司也能认出凶手和举报人了呀

  • 伟阳 1小时前 :

    凶手用定时器杀人,结果自己不带表,看受害者的表定时,笑死,那要都没戴表咋办?

  • 卫骋然 9小时前 :

    典型东野圭吾推理风格。改编还算不错至少剧情推理都没啥脱节的。麻酱和木村大神外加实力派演员助阵品质是可以保证的。但我很不喜欢这片一动一静剪辑方式为啥非跳舞时穿插审讯不觉得观众耳朵和眼睛都很不适嘛?

  • 敬杨柳 0小时前 :

    好久没啃全生肉了,之前一直看着蓝光发售日期,原本想等字幕组没想到出事儿了,还是得硬啃啊,整体比第1部而言感官要好很多,而且从叙述手法上调整了小说的叙事结构,增加了一定的悬疑成分,只不过最后选角有一点儿小问题,而且麻酱有点遭不住近景大镜头了,3.5星

  • 掌寄蓝 0小时前 :

    感觉比前作好点但也没好很多,可能观影的主要目的就是木村拓哉和长泽雅美吧。

  • 丑问筠 3小时前 :

    感觉还是挺努力想成为名作的... 奈何... emm... 哪儿哪儿都不太行啊... 就那种配料倒是对但微妙的哪儿哪儿都不算特别好吃的感觉

  • 卫长文 3小时前 :

    完全不上头,过于zzzq让娱乐性都显得很低

  • 帆涵 7小时前 :

    就爱看老汉推磨般的探戈,在不拉脸皮就快掉到胸口了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved