赤色危机国语 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 动作片 2003

导演: 迈克尔·比恩

剧情介绍


评论:

  • 吕鸿远 9小时前 :

    很喜欢。主要为故事题材本身和女主的演绎。我对这种真实且自我投入的女性角色一直很有好感。

  • 丰银瑶 1小时前 :

    三星全部给Jessica的化妆和表演了,不理解一个明明不错的题材为何拍得如此灾难…

  • 戚问芙 7小时前 :

    有个评论说什么厌男呵呵,男的基本盘就这样,拍出来就只敢说厌男也不敢说这是假的吧。哈哈哈

  • 咸经国 3小时前 :

    secret cinema blablabla 3.5每個人物都unlikable ,服化道佳

  • 文鸿 2小时前 :

    劳模姐全片演技slay! 奥斯卡欠她一个提名!

  • 卫小妹 0小时前 :

    传记电影看起来尤其让人唏嘘,这女孩小时候多可爱多纯真,一心向善的人遇到鸡贼卷入人世间……我估计这届是影后吧。

  • 傅新筠 2小时前 :

    女导演的一贯特点:注重氛围营造和人物关系描绘,剧情过于简单直白,好看但是没有回味。

  • 凡采 2小时前 :

    片子太过平庸,三星全给劳模姐,那么厚的妆也不影响她发挥,最后唱歌的那一场真的绝了,带着幻想的荣光和过去的种种唱出悲美之感,神圣也好,可笑也罢,一切都在她的心中。

  • 宣博丽 5小时前 :

    劳模姐奉献了她最棒的表演。女主年轻的样子,老年的样子,都是本该有的自然状态。这部电影完全看不到往日劳模姐的影子,她成功了。就像《女魔头》里你完全看不出查理兹塞隆的影子,《时时刻刻》里你完全看不出妮可基德曼的影子一样,当一部电影看不出往日的你,你就成功了。电影本身叙事流畅,槽点主要在于人物,女主既然能在台前如此善谈,但幕后表现得却跟傻大姐一样。丈夫既然有同性恋倾向,那为何还会有另一个女人纠缠呢?两个人争吵剧烈,下一刻依然可以在荧幕前假笑,这就是婚姻。

  • 婧雅 0小时前 :

    看到这么大跨度的时间顺序叙事我就知道:天呐又是流水账。全靠劳模姐一人撑起,她太好了,是看今年奥斯卡女主混剪都能感觉到的突出,加菲在她面前显得尴尬。Tammy Faye这个角色令我着迷,疑惑怎么会有这样一个充满能量却又脆弱的人,行骗天下却又那么真挚。

  • 凭山雁 0小时前 :

    又一部奥斯卡流水账人物传记片,每一场戏都直白浅薄的要死,然后中间插播还原几个名场面,别的部分一带而过。和人讲一讲就上电视了,吃个饭就开自己电视台了,儿戏到要死。洗白负面人物也算这种流水账传记片的传统艺能了,冠冕堂皇地说要为别人正名,然后把主角夫妇骗钱的负面部份有多省略就多省略,还把女主塑造成一个无辜地不得了的形象。但不管她有多无辜,她也是帮凶啊,自己天天过奢侈的生活嗑药然后还一点都不怀疑丈夫? 本可以深挖资本主义蚕食利用信仰来赚钱的故事,偏要用来洗白主角来提供一些对电影毫无帮助的oscar clip。这种电影毫无存在的意义

  • 怀巧兰 6小时前 :

    三星给电影 就是标准的冲奥传记片

  • 卫子夫 8小时前 :

    故事的内容一般,似曾相识。不过最后的子弹很解气,男友的固执和成见差点酿成大祸。女人的直觉真心是个很准的东西。变态佬选的好,一看就是个变态猥琐男,只是隐藏的太深,这个反向报警也蛮厉害的

  • 丽婧 9小时前 :

    臭长且无重点,剧本和表演都像Jessica Chastain脸上的妆一样乱七八糟,不忍直视。这种一塌糊涂的长篇传记,不光浪费人物,还很伤害看客。

  • 克初 6小时前 :

    3.5 演的真不错,剧情不知所云,可能怕冒犯吧

  • 婧楠 6小时前 :

    确实是为劳模姐拿奖打造的 故事和人物开发非常浅薄 特效化妆也让两位演员像极了胖头鱼 加菲也演出了深柜的感觉 劳模姐前半段表演特别套路化 老年时期逐渐感觉才出来了

  • 在永思 6小时前 :

    Televangelist entrepreneur

  • 尉迟山槐 1小时前 :

    #Oscar2022 影后实至名归。甚至觉得加菲的表现要比《倒数时刻》里还要好?

  • 何初之 4小时前 :

    现在的女导演,动不动就性别对立上了,流量密码用多了就不好使了。我觉得搞女权题材不是什么恐怖片的正经路子。

  • 於代巧 0小时前 :

    过于流水账了,情节和情节之间的过渡又不顺畅,片段式的,甚至看完了还是对这个人物处于一个模糊的状态,人物塑造得不生动,更别说与之共情了。化妆确实很厉害,再加上劳模姐的体态和语调,形象上是惟妙惟肖,可作为传记片,只是这样远远不够。表演的优秀无法弥补剧作的干瘪和导演的混乱与平庸

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved