剧情介绍

  战斗中负伤而下身瘫痪的前海军战士杰克·萨利(萨姆·沃辛顿 Sam Worthington 饰)决定替死去的同胞哥哥来到潘多拉星操纵格蕾丝博士(西格妮·韦弗 Sigourney Weaver 饰)用人类基因与当地纳美部族基因结合创造出的 “阿凡达” 混血生物。杰克的目的是打入纳美部落,外交说服他们自愿离开世代居住的家园,从而SecFor公司可砍伐殆尽该地区的原始森林,开采地下昂贵的“不可得”矿。在探索潘多拉星的过程中,杰克遇到了纳美部落的公主娜蒂瑞(佐伊·索尔达娜 Zoe Saldana 饰),向她学习了纳美人的生存技能与对待自然的态度。与此同时,SecFor公司的经理和军方代表上校迈尔斯(史蒂芬·朗 Stephen Lang 饰)逐渐丧失耐心,决定诉诸武力驱赶纳美人……
  本片采用3D技术拍摄,共耗资5亿美元制作发行,是电影史上最为昂贵的作品。本片荣获第82届奥斯卡最佳摄影、最佳视觉效果、最佳艺术指导等3项大奖。

评论:

  • 折融雪 4小时前 :

    网飞流水线科幻片,找几个大牌来拍一个老套的故事。

  • 卫国璋 6小时前 :

    这部传记拍的完全没体现字母哥的强…他哥反倒呈现的很厉害。就感觉莫名其妙的就被选上了…

  • 寇晨钰 4小时前 :

    从四兄弟挤在一张床上,

  • 徭夜绿 7小时前 :

    也就开头少年版和成年版的男主相遇时还挺有意思的,其他部分都是乏味的套路,无聊的敷衍。

  • 宿灵槐 1小时前 :

    比漫威的流水线爆米花片好多了,比小蜘蛛和尼罗河好多了,在线的商业片,演员剧情台词特效都在线,行云流水不拖泥带水

  • 愈代柔 7小时前 :

    确实就是一个爆米花电影,以及被这种角色固定住的瑞恩雷诺兹,但是看到最后还是被感动哭了…nmd我的泪点真的好低…

  • 东门若骞 6小时前 :

    有点失望。过于简单的剧情,过于苍白的人物情感,一些原本应该处理地很戏剧化的时刻,例如两个自己第一次相遇、成年的“我”见到过去的母亲、见到已经去世的父亲,竟然都处理地那么平淡,这些明明都应该是情感的爆发点,应该像一杯烈酒,结果被调制成了气泡水。

  • 城凌蝶 7小时前 :

    其实更偏向于一部家庭,温情方面的电影,扬尼斯的演员感觉演技一般,作为铁粉,有一些更具爽点,很有趣的故事也被遗漏了。比如撕掉30万欧元的合同,字母被罚下后一场的球探全部起身就走,老鹰秘密会面字母,雄鹿选秀直接截胡,可能受限于时长吧,不过字母真实的故事要比这更精彩,也很有爽文的感觉。

  • 务星晖 4小时前 :

    勤奋刻苦的纪念碑也会刻有扬尼斯的名字。

  • 旅白安 7小时前 :

    平行宇宙这种高概念已经十分普及的当今,一部传统单线闭环时空穿越电影,已经很难提起人们的兴趣。不过还是希望未来的我赶紧穿越来帮帮我,让艰难的日子不那么艰难。

  • 以山菡 5小时前 :

    和《芬奇》一样无聊,比演员重复漫威人设更可悲的,是向80年代借未来,当下的娱乐电影已经失去了想象未来的能力,它们只能把关于未来的梗放进电影里,并假装陈词滥调是一种致敬。

  • 叶昂然 2小时前 :

    比预期好太多,本来想着也就是中规中矩的合家欢科幻喜剧,但是没想到在这一基础上的亲情线,处理得非常令人惊喜。最后十分钟无论是父子线、母子线还是夫妻线都很动人。网飞春季重头推这样一部原创科幻还是有原因啊。

  • 修含玉 4小时前 :

    勉强合格的Teen sci-fi,还有几处恶搞梗。

  • 应凡儿 7小时前 :

    整部电影过于平淡,虽然是真实事件,但既然不是纪录片是电影就应该有一定的戏剧性,至于参加NBA选秀的过程也像儿戏,不知道真实情况是否如此

  • 塞雨信 9小时前 :

    家庭第一。想到父亲。拼尽全力。想到了自己小的时候,一直在做错误的决定,如果能听话就不会是现在的自己。 就像片中所说,人在小的时候看不清未来,父母会帮你看清未来。

  • 南门天蓝 3小时前 :

    作为儿子们,没能改变最想改变的过去。作为父亲,多么想能看着自己的孩子成为少年,成为青年,再一起玩一次投球。而一回头,已经成为了永别.....

  • 卫昱岗 3小时前 :

    中年亚当的计划就是没计划,被小亚当和老爸相继揭穿~

  • 振鹤 8小时前 :

    硬看了二十来分钟实在看不下去了,不如去做个核酸来得个痛快

  • 卫舒帆 1小时前 :

    第一天就来追的应该都是字母哥忠粉,字母MVP的发言直接给我看哭了,“当我们还是孩子的时候总是看不清未来,但好的父母会帮我们看清未来”,永远爱扬尼斯。

  • 卫立叶 7小时前 :

    That's why we fall . We fall to get back up .

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