剧情介绍

  美丽的人气DJ高善英(秀爱 饰)是一位自强干练的单身母亲,为了治疗女儿恩秀日益严重的病情,她决定中止业已5年的DJ生涯,带着女儿远赴美国求医。然而就在最后一晚的直播中,恐怖的阴影袭向善英的家人,阴冷的男人韩东秀(刘智泰 饰)闯入她的家中,劫持了她的妹妹雅英和孩子们。韩东秀是善英的超级粉丝,他记得善英历期节目中中的每个细节。此外,他更是一个恐怖的连环杀手。
  东秀通过电话连线,迫令善英按他的要求主持节目。原本应该是和粉丝们共同度过的有着些许哀惋和不舍的最后一晚,却变成了一个充满恐怖和血腥的不眠之夜,亲人们命悬一线……

评论:

  • 荣春柔 3小时前 :

    游戏改编,剧情比较低龄,就是动物版的超级英雄,超人总动员+闪电侠+万磁王+万神殿+复仇者联盟……总之就是总有映照,看着玩就好。金凯瑞还是那么表情丰富。

  • 鲁清妍 2小时前 :

    低龄向剧情,人物也有些脸谱化,感觉全片哪哪都差点意思,导致很难打上一个合适的标签,说科幻差点意思,说喜剧包袱不够多,说动作大场面差强人意,说情感流露的感情也很表面化。唯一值得称赞的是Sonic两个新伙伴的“真人化”形象满分,还原度甚至比Sonic更高。P.S.编剧似乎很喜欢cue漫威,蛋头博士如万磁王般组建理想武器,打造了一个大号反浩克装甲,西伯利亚场景提及冬兵,与至尊翡翠合体的形象形似惊队(一说超级赛亚人)

  • 郜海亦 0小时前 :

    很有90年代香港电影的感觉,拍的也特别好,抒情不尬,剧情完整,值得高分。

  • 謇珠轩 1小时前 :

    无力吐槽了,连配音也一点感情都没有,完全就是子供向而不是粉丝向

  • 野萍韵 1小时前 :

    还不错啊,达到了预期,就纯消遣放松一个娱乐片。故事和节奏比上一部差,但特效和场面是真挺足本的,做的很精致用心,够壮观够哇塞,比漫威近几年的片子好多了。游戏改编能做到这种稳定的平庸发挥也不错,至少值回票价

  • 羽凌晴 5小时前 :

    幼儿特供或童心未泯的,我为什么要看呢?因为看了第一部!制作的确不错,但剧情马马虎虎。

  • 道芷雪 2小时前 :

    相比起前作的平庸,续集至少在特效场面上有了质的飞跃,但还是很烂,实在是不想吐槽弱智剧情了,票房高可能真的是没啥同类竞争对手,这个又很适合各年龄段一起无脑的吧

  • 林佳 5小时前 :

    好希望能看到金凯利更多的电影啊~

  • 益哲妍 7小时前 :

    《X战警》《环太平洋》《复仇者联盟》《彼得兔》

  • 迟孟乐 0小时前 :

    这种完全过时的东西,一旦内容的刺激度没有办法在文本上越来越满,结果就必然是观看性的彻底坍塌。《刺猬索尼克2》引入了新角色,叙事视点却散了。导演完全没有能力去多讲一点更复杂的故事内容,人物关系结构稍微复杂,叙事就全乱了套了。就像是资源再分配,完全是每个角色走马灯式的推进模式,没有亮点,没有弧光,没有思考,没有搞笑。曾经的喜剧天王,如今只能在这种粗制滥造的IP低幼剧里饰演反派,装疯卖傻。是一个旧有喜剧风格的终结,英雄迟暮,悲哀种种。

  • 泥怜烟 0小时前 :

    整体太过儿童向,很低幼,两个正派家长太多余了,连工具人都算不上,还有前半段太拖踏,完全可以删减20-30分钟。

  • 歧康复 1小时前 :

    没想到《刺猬索尼克》会成为北美火爆的爆米花电影系列,这一部也就是可看的程度,纠结内核反而没必要。金凯瑞依旧抢戏,话说最后还要凑齐红黄蓝三原色,就算是初心了吧。

  • 竺怡木 9小时前 :

    为了sonic和金凯利,看吧~蛋头博士套拍了万磁王和钢铁侠,sonic套拍了灭霸和超级赛亚人~人家灭霸才五个石头,你七个~~

  • 玥雨 9小时前 :

    剧情上虽然有不少硬伤但作为爆米花电影还可以,比1强

  • 野曜文 2小时前 :

    两星半。跟朋友在电影院前面看的无奈,后面不带脑子笑的很开心哈哈哈哈。这还不是万磁王这还不是万磁王这还不是万磁王?谢谢你,family侠

  • 镜嘉玉 4小时前 :

    索尼克好可愛!蛋頭博士好可愛!大家都好可愛!哈哈哈

  • 茜嘉 1小时前 :

    第一步因为Covid-19延迟上映,第二部出来了,某些地区还没有结束,索尼克,快点!第三部出来时会如何?

  • 祁思宁 0小时前 :

    特效可以,演员也可以,做为网大高出一筹,可以说是很好的前传

  • 贯玉怡 2小时前 :

    还行,轻松快乐的爆米花,只奇怪感谢地方特效有点垮,好莱坞集体摆烂吗

  • 雨帆 8小时前 :

    降智的反派,拥有这么一块石头,你就想起来造这么个破烂机器人,长得还跟反浩克装甲贼像,实在是有辱智商。另外,索尼克最后的变身,真的没有参考《七龙珠》的超级赛亚人么?

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved