岳母娘后入 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 1997

导演: 최은정

剧情介绍

男主生意失败,无处居住,搬去了妻子娘家居住,由于岳父岳母已经离婚,男主的新岳母很年轻,同样也欲求不满,男主整天忙于生意,冷落了妻子,妻子便也有了外遇,跟外面的男人整日厮混,男主从妻子那也得不到性满足,更是心烦意乱,这一切被小岳母收于眼底,为了缓和家中的气氛,她想到了一个用自己的肉体来使男主放松下来的妙计....

评论:

  • 齐乐水 0小时前 :

    结尾部分的动作场面有点啰嗦,看得人昏昏入睡。

  • 花锦 5小时前 :

    简直难看得不得了!!对于资深恐怖迷来说这是一部黑色幽默的电影,真的要深究那得降智才看的下去!全体包括反派在内都毫无智商可言,都2022年了竟然还能拍出这么弱智的悬疑虐杀,枪都打了就是不过去拿下面罩是什么鬼?几个人打不过一个杀手?杀手中招几次但是全身没一点伤!主角弱智演技差!

  • 邝睿聪 6小时前 :

    这一年代久远的惊悚片系列时隔十年,居然还有续作问世,主演也回归,情节模式和特有元素仍然保留,水准尚可,对系列的粉丝来说算是有诚意。就是不知道能否老树开新花。

  • 终水卉 2小时前 :

    垃圾电影,

  • 雪婧 8小时前 :

    为了杀而杀 最后选两个逻辑矛盾最少的最凶手 这片压根都不用编剧

  • 运博 0小时前 :

    好烂的片!所有的情节甚至凶手都很容易猜到,但我还是好喜欢,这就是ip电影的魅力吗。导演致敬original的理念从剧情到角色台词都体现得淋漓尽致,几乎是所有的角色都跟第一部的角色沾亲带故,而且大量跟第一部重叠的剧情和初代大集合真的让人魂穿scream1,即便导演借角色之口吐槽电影剧情套路化但不幸的是这部电影就是套路化的产物,某角色的剧情杀真是让我拳头硬了。还好导演没有放弃恐怖片nerd的情结,疯狂cue前辈属于scream传统技能,出现了致敬致敬片段的连环套中套,电影院里甚至听到粉丝激动尖叫,太有午夜电影的氛围了,惊声尖笑不用拍了这部已经足够黑色幽默。Heather竟然已经到了演妈的年纪了吗?

  • 聂英秀 6小时前 :

    用疯批做反派的好处就是动机什么的无所谓了,你可以把凶手安在任何一个人身上都不会觉得突兀,还能美其名曰反转。倒是无时无刻不在打破第四面墙来吐槽并解构恐怖电影,很大程度上避免了让主角犯蠢的情节,但是细节上经不起推敲的地方仍然不少,比如基本上没有存在感的警察,比如肚子被打了一枪或者被捅了一刀,还能跟凶手打得有来有回。血浆很多,第三幕高潮还是能给人一种爽快的感觉。作为一部恐怖电影的续集,你不能奢求更多了。

  • 祁由华 4小时前 :

    这个系列就跟影评人拍电影一样,说起来头头是道,自己做起来该犯的错误一样没少犯。

  • 楠萱 1小时前 :

    粉丝向电影,总体上不够客观,在我看来反派的动机不足,看个热闹得了。

  • 雨初 7小时前 :

    【51】——2—— 🔴 2022【13】 🔵 美国【36】

  • 留之双 0小时前 :

    这个IP在当今的市场虽然已经俗套,离谱到天花板了,but经典的狼人杀还是挺有意思

  • 畅丹彤 3小时前 :

    还行,基本惊声尖叫系列就是这个套路,还有些吐槽恐怖片老梗的镜头,找来老演员玩情怀,可惜就是剧情因为要延续风格不能脱离这个套路。

  • 蒲含玉 9小时前 :

    能看,但是有点想吐。创意不错加一星,粉丝向,但是太小儿科也太弱智了。捅一刀相当于擦伤,中一枪相当于摔一跤,胸腹被前后扎7刀隔天就能自己推轮椅,第三天就能站起来打人,编剧属实是脑残粉。

  • 晨侠 2小时前 :

    一直听说过这个ip 却没看过,感觉还不如姊妹篇惊声尖笑更带劲😄,说下这部电影吧,虽然全员对恐怖片套路吐槽得挺带劲,可全片没一个人物按照自己的准则行事,个个讽刺的很带劲,却个个都是剧情杀,两凶手说实话出场就长得凶手相,结局剧情杀的死法也可以堪称最蠢死法了吧

  • 骏振 6小时前 :

    老朋友悉数回归,最有印象的是杜威盖尔这一对,可惜了杜威。将近两小时的片长并无拖泥带水,砍杀片该有的都有,不乏对经典的致敬以及对重启作的解读。前四部的杀手我一个都没猜中,这一部意外地全中了。

  • 祁厚辰 9小时前 :

  • 淦痴海 8小时前 :

    刚开始还行,看到后来,就觉得这导演的脑子指定是有大病

  • 清又绿 0小时前 :

    杀手的动机竟然跟第四部一样,毫无新意...可惜了警长

  • 祁芙华 6小时前 :

    在吐槽别的影片的同时,自己也摆脱不了俗套。

  • 镜尔冬 2小时前 :

    “另一方面,两位凶手是在reddit恐怖片区论坛上认识,最早策划的。。。”

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved