分手在说爱你剧情 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2014

导演: 黄真真

剧情介绍

Joe(房祖名 饰)与阿花(薛凯琪 饰)是一对相亲相爱的快乐小情侣,但是因一些微不足道的原因,Joe最终被女友踢出局。这个伤心的21岁男孩决定自杀,却在给亲友发电邮留遗书时发现一个奇怪的分手网站。该网站的法则是:只要Joe能够拆算其他情侣,他就可以跟自己的女友复合。

评论:

  • 边新竹 7小时前 :

    看现在的妮可就想感叹美人迟暮,但至少曾经美过。脸僵就僵吧,至少演技依然吊打绝大部分同龄女演员。

  • 桂格 5小时前 :

    我不了解索德伯格 也还没看《性谎言录像带》 但一个60后导演的新片镜头质感新潮且把女主出家门那段(仅针对女主一人心理上)的紧张感表现得挺到位 感觉难能可贵

  • 莲彩 0小时前 :

    从后半段女主出门开始剧情变得非常好看,但是前半段就显得废又空,甚至(调声音那段以及其他)有凑时长嫌疑,但是真的很好,covid后+人工智能的设定也很可爱巧思,这个ai应该是探讨ai的电影里最有帮助的了(?

  • 费修竹 3小时前 :

    索金正常发挥,不算特别出色。演员都挺好。想讲的东西太多,情景喜剧史,拉丁裔移民,女明星的婚姻,60年代麦卡锡主义,都揉在一块显得太乱了,重点也不突出。

  • 蓬寻菡 7小时前 :

    让黛伯拉梅辛演是不是更生动一些啊……蛮喜欢正式演之前索金整得那些“小段落”。

  • 菡锦 8小时前 :

    女主连续三次给kimi发指令搞事情,反派只需要同时大喊大叫就可以让kimi无法识别语音指令了,这都无法破解,就好像鬼子眼睁睁看着女民兵把自己的步枪抢走然后被射杀一样愚蠢。

  • 柏云 1小时前 :

    断断续续三四遍才看完,几度看不下去。

  • 水友桃 7小时前 :

    电影就像一道奥数题,看一遍就明白了,就失去兴趣,看三遍还不明白,一样会失去兴趣。这个就恰到好处,第二遍看完,通透,完美。

  • 浦问兰 6小时前 :

    非常需要耐性,如果不是妮可的话完全看不下去,好在后面渐入佳境…

  • 胡如彤 8小时前 :

    因为主演看的电影,故事情节和内容都没有共鸣

  • 枫玥 9小时前 :

    让黛伯拉梅辛演是不是更生动一些啊……蛮喜欢正式演之前索金整得那些“小段落”。

  • 采岚 6小时前 :

    3.5 索金还是在剧本上有一个一以贯之的问题,就是过于急迫的在一个故事里塞太多东西,政治、婚姻、女性声音这些放在一个故事中都很难说清楚,野心太大反而说得多而乱。妮可的表演是没有任何问题的,但是不得不说打针打得有点点过度了,有点可惜,她和巴登感觉是在两个轨道上,甜蜜的时候有点牵强,后面演分崩离析反而好一些。

  • 星文 8小时前 :

    每一个桥段都很想说:we see you behind, Aaron Sorkin!

  • 罕兴庆 7小时前 :

    站在现在真的很难理解为什么有那么好的机会的情况下要坚持desi来演丈夫…一种时代的无语吧

  • 那韦茹 7小时前 :

    一如既往Aaron Sokins 风格的作品, 用词精挑细选 逻辑繁复严谨(((o(*゚▽゚*)o))) 哈维尔讲话时观者脑海里闪现的是杰夫 丹尼尔同学的身影。。。。。_φ( ̄ー ̄ ) 但是然鹅可是。。。。。本作不是艾伦最最最擅长以当代背景媒体对社会深刻反思的主题,这次挑的是上世纪好莱坞黄金时代虚构喜剧秀男女主角戏里戏外悲欢离合 起起伏伏 女主自强不息(好像也不完全是 。。。。ε=ε=ε=ε=ε=ε=┌(; ̄◇ ̄)┘)妮可基德曼扮演的是喜剧秀里美丽聪明的女主人公

  • 萱鑫 4小时前 :

    各个角色之间所处位置的碰撞,黑白与彩色交汇的剪辑,密集的对话和剧情冲突,非常精彩。但不是普通观众能够轻易代入和产生共鸣的故事。

  • 菡彤 2小时前 :

    尽管针妮脸已经僵硬成这样了,还是很让人共情啊,求求艾伦·索金别再导演了,专心写剧本就可以了!

  • 起辰 8小时前 :

    6.5分。这算是新时代的《后窗》吗?整个电影前半段还算有点意思,但后半段是什么鬼?社恐属性突然就没了,然后就开始暴力怼人了? 这都啥和啥啊??这AI音响靠人工来处理问题,这得处理多少数据啊? 这种能记录所有信息得设备家里可不敢放呢~~~

  • 蒯宾鸿 5小时前 :

    传奇把骄傲孤独失望绝望心碎这些情绪演的太好了。前半段还让人摸不着头脑,最后高潮却激荡人心。¡Bravo!

  • 板新月 9小时前 :

    之前觉得艾伦·索金的剧本里的对话是他身为剧作家最值得夸耀的地方,可是在这电影里只觉得这一大段一大段的对话从演员嘴里背出来都会烫嘴。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved