怎么说呢，可看性还行，但是剧情不能细究，而且太套路了，梁朝伟作为反派也说不过去，毕竟说到底还是为了爱人。这片本质上算是中国版的《黑豹》，从场景、服装、道具以至于选角都充满了欧美对中国的无知和偏见，另外，男主真的不适合做主角，一到怼脸镜头就是灾难，对比梁朝伟更是惨不忍睹
外国人拍中国文化还是不行，选的演员念台词也有大问题。最后十分钟还拍成了神龙大战哥斯拉，整个一个中西大结合啊有木有。但是动作戏真的看的人太爽了，单纯为了打戏也能看下去。喜欢彩蛋的hulk5555 ps京东弄了那么老大一个赞助结果没在大陆上真是亏惨了
最差的漫威电影。剧情全程糊弄，从头尬到尾。大红大绿的配色low穿地心。唯一可取是动作设计还行，有成家班的味道。梁朝伟辛苦了。
中国文化融入西方语境/价值观做到了合理性，挺难得。情节相对简单粗暴，某些时刻会觉得太赶，稍作呼吸会更好。动作方面，上半段更像成龙杂耍式功夫片，下半段受武侠片和怪力乱神挂的影响明显，应该蛮戳老外的猎奇心理和奇观性。十环就是洪家铁线拳的升级版，酷炫拉风。主人公成长的关键因素有所缺失，而梁朝伟成为电影的驱动力，若隐若现的存在，威严与人性贯穿始终，的确是漫威为数不多的有血肉的反派形象。
请问哪里乳滑？请问哪里乳滑？请问哪里乳滑？ 唯一的疑问，这个十环的力量忽高忽低，一般情况就像个激光枪，最后居然把boss给秒了
全片80%的时候都觉得好烂好烂，但只要梁朝伟出现就觉得还行，甚至他临死的时候，还被虐了一把。这个人真的太会演了。
蠢的竟然有些可爱了… 廉价粗糙的视觉背景板，绿幕痕迹太重了。整部片的视效充斥着卡通感，我真的完全没法相信眼前的这个物质世界。只能说梁朝伟在这样一部连视效都开始缩水的超英片里还能稳住自己坚实的表演，真是辛苦了！！！
三星半。差点被男主的颜值劝退，但真的有超过预期，somehow也能理解为什么选这个男主，的确身手了得，bus上打戏很到位了。还有很喜欢Awkwafina，真是有趣的灵魂。清一色亚裔主演的漫威电影，一大半都是中文对白，很激动人心了。ps：谁能帅过梁朝伟呢！！！
比想象中要好很多，虽然西方人眼里的东方世界还是古老而神秘且墨守成规的，但是比起《长城》和《花木兰》还是强太多了，如果你觉得前俩片能及格，那这部简直忒精彩～平心而论剧情还是漫威的烂俗套路，不过动作戏设计在整个迪士尼漫威宇宙里还是挺好的，肉搏戏份仅次于《美队》后两部，主角家庭的功夫基本上是以太极拳和八极拳为主的武术体系；主角兄妹的颜值从遗传学角度来看很可能不是亲生的，因为跟父母差距太大了；好在华人的戏份还挺多，中文台词的占比很有诚意，也能听懂，梁朝伟和陈法拉的戏份不少，没让人失望，元华和杨紫琼的出现也很让人惊喜，片子确实没有辱、华，为了这个还特意把之前的“满大人”带过来客串了一会～除了两个彩蛋不错，影片最值得一看的是看到最后发现是一部怪兽片，高仿山海经里的各种小怪兽做的是真不赖！
如果说唯一不满的地方，就是有个利物浦球迷混了进来。
片子确实有诚意不管是音乐特效还是美术，但还是一部美式爆米花电影，而且前身该是啥还是洗不掉的，也并不是一两句对白就能洗的😅
⑤武打动作+音乐很棒
在一切的乱七八糟之余，完全清晰的可以看出《卧虎藏龙》《一代宗师》的经典打斗（俞秀莲玉娇龙、周润发章子怡，梁朝伟章子怡）、剪辑、BGM（尤其卧虎藏龙）的模式被借用…… 有一种它们都已经被historicized、简化成了随意引用取用的模式的年代。
总之,作为老外拍的神话片算是最好的一部,期待下一部
梁朝伟全片亮点，一个追妻火葬场的完美演示！（不算剧透吧大噶
在一切的乱七八糟之余，完全清晰的可以看出《卧虎藏龙》《一代宗师》的经典打斗（俞秀莲玉娇龙、周润发章子怡，梁朝伟章子怡）、剪辑、BGM（尤其卧虎藏龙）的模式被借用…… 有一种它们都已经被historicized、简化成了随意引用取用的模式的年代。
下次找颜值高点的谢谢，男女主颜值能到漫威平均水平我都打四星，对于中国文化了解好像不太够，不过毕竟外国拍的也正常
铁线拳老师傅托尼梁（注：不是Ip Man）败在八卦掌侠女手下，于是率电气吴钩队唤醒恶龙，要屠灭少林村的故事。关键时刻名叫“疝气”的英雄崛起，失踪6载年方20岁代客泊车的他经历了什么？只有密过老爸的抬头纹知道。anyway英雄兄妹率中国神龙大战西方恶龙，各种辣眼睛造型致敬美国人心目中伟大的亚洲传统。其实真有心的话何必插曲《加州旅馆》？请小岳岳来高歌两遍《五环之歌》，早就敲开大国电影市场大门了，后来者不可不知。
梁朝伟演得真好啊，深情和绝望都在眼神流转之中，不需要说话和动作就能传情达意。问题是，如果梁朝伟和陈法拉生出那样不好看的傻大个儿子，我们还能相信遗传基因吗？
剧情真的很不错，梁朝伟演了一个被爱所困的人，你说他是坏人，几千年前是这样的直到他遇见了映丽，他想成为好人，可他犯过的错太多了，最后把十环传给了尚气，结束了自己几千年的生命去寻找他所爱之人了
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
