王亮苏北 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 1990

导演: 张儒

剧情介绍

  苏庆亮被委派到大陡山担任书记23年间,舍小家顾大家,带领全村百姓治水修路,绿化荒山,艰苦创业,把一个穷乱出名的后进村建设成为村强民富、环境优美、村风和谐的全国绿色小康村,最终积劳成疾,英年早逝。

评论:

  • 彩锦 9小时前 :

    大人对疾病的恐惧,与中产阶级孩子因理想不能如愿而产生的矛盾,或许还有台湾人不稳定的地方认同感。是很像女导演长片处女作的那种电影,虽然没有闭环地解决什么问题,但许多细节会猛烈地共情:绝症母亲、开心的餐厅、对马和自行车的喜爱…尘封的一些记忆又被吹开。几位演员们表现得都不错,不过布景的时代感还差一些。

  • 委漾漾 1小时前 :

    爸爸这个人物真的太典型了。平时甩手不管,妻子和女儿吵到不可开交时,站到妻子那一边。结果女儿还更爱爸爸,你说气不气人?

  • 彩瑶 3小时前 :

    而不是感受认同对方的情绪。我知道你很想回美国,在这里很不适应。用叛逆表达自己的痛苦。

  • 卫燕 3小时前 :

    台湾的市场拍不了大片。但是小片,总感觉为了小而小。

  • 凡春 4小时前 :

    无论是故事的时间、谈论的议题亦或是传递的价值观都过时得像10年前的电影,都什么年代了还在做美国梦🙄女儿摊上个这么作精作怪的妈真可怜,还不分青红皂白被当爹的扇了一巴掌😤最后一场戏也像经费不足一样草草收尾。

  • 怀宛秋 2小时前 :

    20220315le。看着挺舒服,但实际没有小伟拍得好。谁的家庭不是一地鸡毛。3.5

  • 惠楠 4小时前 :

    很不错哦,对母女、家庭关系的描写很高级,种种冲突都在涌动,但又不是一一对应,而是错位地拧在一起。我一直觉得我不是完全地爱我妈妈,因为里面有恨,但是可能事情就是这样,有多少爱就有多少恨。

  • 佘蓉城 4小时前 :

    那时候台商在大陆还很吃香,东莞正在世界工厂的高峰。而台湾本岛却是暮气沉沉。人望高处,所以丈夫想去大陆赚钱。今天很多台厂已经转移到东南亚尤其越南。

  • 卫芷毓 1小时前 :

    没有情绪的起伏而只是一味的在压抑中愤然归结于对方的自私而达不到自己的要求,就做不到让观众产生同理。文化冲突和疫情都只是这个电影在当下想要挂上噱头的手段。真正的矛盾与冲突只会在日常琐碎里越积越深,而电影里除了妹妹之外的三人充满刻意性与表演性的吵架,都只会更加重不真实感。相比之下,瀑布在各方面都高出一筹。

  • 党晶滢 5小时前 :

    有点滥情,但胜在细节真实、细腻~所以为何林嘉欣这么强的演技实力竟然没有让她到达华语演员的顶端位置?方郁婷不用讲了,她这种类型的演员在成年女演员中都实在很缺~

  • 充欣然 4小时前 :

    先看了《米纳里》再看的这部 觉得东亚的亲情都好苦 生活也很苦 虽然生活本来就苦 但怎么亲情都爱得这么苦啊 唉 中间有几场吵架太共情了看得我爆哭 但我为什么要因为吵架触动呢

  • 剧夜雪 6小时前 :

    她的恐惧会成为我的恐惧 她的软弱会使我软弱

  • 咸经国 8小时前 :

    喜欢,林嘉欣真的是演得太有分寸了!不多不少!很喜欢看似全靠自然光的摄影!本以为会用姐姐的演讲稿做ending或是和解的桥段,但现在的留白有种很克制的感觉,也不错。长片处女作来说真的很好!(姐姐的心路历程其实可以再多给一点点我觉得)

  • 井昊天 5小时前 :

    非典时期,我跟剧中女孩儿差不多的年纪。鸡毛蒜皮,父母子女,太真实了。林嘉欣距《暗色天堂》演技又进了一步

  • 云漫 7小时前 :

    故事是有意思的,只是好像話說半截,每個人哭一場,地瓜就生根了

  • 冠初然 1小时前 :

    这导演竟然是90年的,敢碰这样的题材可能跟她自己是留洋海归有关,好处是细节确实很细腻能戳到点,也许跟其自身经历有关吧,缺点就是你知道她想讲什么,却又每个部分都少了点什么,还是能力上差点火候

  • 卫瑞化 2小时前 :

    讲述中国式的母女关系这不比《瀑布》好?林嘉欣也比贾静雯强十倍,片尾曲居然是陈绮贞唱的!

  • 开秀婉 0小时前 :

    这个片子给我一个深刻的道理就是 没想好千万不要生小孩 否则会像女主那样 明明自己生病还差点被女儿气死 青春期的少男少女真的讲话气死人 他们待在固有的认知圈子里 完全出不去 讲不听 女主会癌症多半跟照顾小孩有关 老公还不在身边 那更加 难怪要组个家庭再生小孩 因为一个人是完全搞不定一个小孩的

  • 仲孙浩涆 9小时前 :

    不动声色地凌厉,家人吵架的那场戏很棒,很真实,让人太有代入感了。

  • 支傲薇 0小时前 :

    相比于瀑布,都是细腻的台影风格,又差了一点意思。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved