核心力量训练12个动作

核心力量训练12个动作 高清

评分：
9.0 推荐

分类： 剧情片 2004

导演： 安东尼·福奎阿

立即播放 报错
排序

播放地址

剧情介绍

　　阿洛佐（丹泽尔•华盛顿 Denzel Washington饰）是美国毒品缉查部的黑人警探，经验丰富，查案出色，对毒品案件有着敏锐的嗅觉。人称“魔幻之眼”。这天阿洛佐的部门来了一个新同事杰克（伊桑•霍克 Ethan Hawke 饰），杰克跟随阿洛佐深入到街头的每一个阴暗角落，发现这个城市光怪陆离的同时，也慢慢见识了阿洛佐亦正亦邪的办案手法。
　　阿洛佐虽然身为警探，手段却游走在法律边缘。他秉持“以毒攻毒”的原则，先把自己武装起来：没收罪犯的毒品自己服下，用枪指着杰克命令他跟着照做，他与贩毒分子甚至有着某种不寻常关系。但另一方面，他却奋力保护杰克这个年轻人，复杂的性格让杰克对这个神探上司捉摸不透。

猜你喜欢

评论:

  • 茜露 4小时前 :

    折磨戏真的是咬着牙看下去，明明没有通过化妆技术把伤口，流血效果进行加强和特写，却偏偏让你震撼。真真是那种姓制度带来的不公与压迫，通过警长挥出去的棍子，还有警界和政府官员沆瀣一气的腐朽，让你感受到了压抑。透不过气的压抑~

  • 有琴梦桃 8小时前 :

    对于痛苦越来越惧怕，不过我知道自己不能活在国泰民安的自我麻痹里

  • 露采 8小时前 :

    英雄式人物拯救穷苦众生..(竟然一句话概括完了。。这种理想式न्याय的实现自然要褒奖，but哪能港呢，似乎too easy..当然片中也不是很easy毕竟男主亲自下乡实地调查了...只不过在洼地当下比如आठ孩女这种全国रहना &Rap-ist代言领सरकार补助的照耀下，本片的正义到来像是一种非现实的存在。所以洼地的人性消亡已经超越印度了yeah..另，这片泰米尔语拍的吧，还DISS了一下印地语～

  • 骞腾 3小时前 :

    拍得振奋人心，正义终将胜利，印度的电影剧本越来越好，也越来越关注现实，真正的再将生活呈现，寻求改变进步🐂🍺

  • 莉克 6小时前 :

    律师还点兼侦探...

  • 法沛柔 6小时前 :

    印度这个国度真是神奇！你能在那里发现最现代最奢靡与最原始最卑贱的生活共存！而他们的电影也在朝着多元化深层次不断发展！

  • 锦琪 3小时前 :

    骨气与良善是蛆虫身上剩的最后珍贵之物，

  • 纵舒怀 3小时前 :

    问:3万亿，17万亿，23万亿，三个以美元计价的经济体有何不同？

  • 释雅惠 6小时前 :

    （印度拍片的确是不行，胜在真实故事改编，正义居然真的战胜了邪恶，胜在能拍能放，一个喝恒河水的落后国家居然精神也能比我们领先？战狼不服。）

  • 晨涵 5小时前 :

    好看，但影片铺垫有点太长了。事件比较值得称道，但也是不幸中的理想化状态了。这种类型影片的影评真是没眼看，精印都有😅

  • 鹿友梅 9小时前 :

    为了社会底层的奋斗 那么的激动人心 好看的印度电影 你 永远可以看不起印度很多东西 但是印度电影永远都不能轻视

  • 问从蓉 5小时前 :

    名气很大，看过后感觉不如期望，电影的节奏是大问题，可能没事放个歌跳一段是印度基因里的东西吧

  • 龚英飙 3小时前 :

    五味杂陈。警察对低种姓的冷血残暴、骨子里的颟顸愚笨使人愤怒。达利特人逆来顺受、在折磨屈辱面前只能嚎哭求饶的千年基因让人难过。高种姓雅利安精英用英式法权维护英式民主法治的价值观总让人感觉虚伪。更有说服力的是男主墙上、桌上挂着的马列头像——被压迫的人，团结起来！

  • 祁远 8小时前 :

    3.5。有点脸谱化的主旋律电影，泰米尔纳德警察比日本鬼子还坏。

  • 桂格 2小时前 :

    这是一部有勇气、有力量的电影，揭露民族过往的伤疤，警醒曾经发生甚至仍在进行的不公与罪恶，因为知道了真相，才有改进的可能。我也坚信，只有敢于展示自身的丑陋，敢于坦诚犯下的错误，才是真正的自信；只有敢于指向问题的核心，敢于修正根本的弊病，才是真正的担当。

  • 琳心 6小时前 :

    这破电影被豆瓣封神了。剧本节奏太慢了，看不下去，15分钟弃剧。

  • 桐雨 6小时前 :

    这破电影被豆瓣封神了。剧本节奏太慢了，看不下去，15分钟弃剧。

  • 辰龙 0小时前 :

    并算不上很妙，伏笔埋得太明显，显得很蹩脚。但要表达的东西倒挺真诚的，其实这样一个故事放到其他国家必定觉得不真实，但在印度真不好说。

  • 阎秋白 7小时前 :

    法律本应是光

  • 静梅 0小时前 :

    有时候觉得印度没希望了，有时候又觉得印度很有希望，就是这样的电影让人觉得印度很有希望，在这方面中国赶不上

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved