defying god‘s will,finding your own path,existence prevails essence,so existentialism.
期待不高,所以觉得还没那么不堪,有赵婷的标签在滴。就的确两边不靠,对漫威整体来说节奏过于舒缓,也没什么机灵可抖,对另外一部分来说,咳咳~~~~就无聊到抓虫都困,我从头到尾就一个发现,小狼崽还挺帅~~~
对CZ而言作业算是过及格线了但问题真不是一点一滴而是密密麻麻。1,最初的编剧表兄弟二人是怎么靠几乎零经验拿到这么大项目的?好奇哈。2,CZ加入之后带上了自己手笔,还有加了犹如美剧剧本规定一样的各色非白肤演员,白男多少都吃不消这种2亿成本爽片无high点的写法吧~3,真替gemma chan和亚裔高兴,首次有亚裔女主救地球,耶。4,一众演员都好成这样偶尔还有小的指导问题,白送分啊!5,缺点们:配乐像是被减了经费,或者有人不常听音乐?重要的决定结尾的爱情戏份总共就3/4幕,五千年好歹多几个场景不要总回闪同样的?剧情总体节奏过慢,而且不停幼儿园…我也是忍啊忍,怪兽戏份刚让人觉得有意思,就嘎然掐死…我…有几个还没死的人物也没有写好,无法理解…哎…就这样吧无论怎样,亚裔被抬起都是好事,但千万别摔着~
在政治臆想什么?
赵婷也太想拍DC了吧,不仅风格更沉,在漫威的片里提蝙蝠侠和超人……
风格不合适啊,虽然漫威电影是流水线产品,好歹之前人物还不错,但是这次讲那么多神仙,却让人无法跟任何一个产生一点代入感,完全不关心他们之前发生过什么,这一大家子乱成一锅粥,倒是把灭霸救了。彩蛋不少,观感比《扎导的正联》要差不少
虽然一直在强调这些永恒族在地球上被humanity改变了,但基本也就是嘴上说说,没有什么有说服力的剧情在体现他们真实被地球人类感动和改变…而作为一个对地球人类而言近乎神一样的种族,他们的内部交流为什么风格如此…美国青少年?(举个例子,你能想象一群Valar之间这样说话和闹矛盾吗?)…但女主角不错!
3.5 我怎么觉得挺好看的呢,大片嘛,都这样, 还挺搞笑的。况且喜欢神话, jemma真是演了synthetic专业户了
有点像小学生作文,想到什么写什么,想到哪里写到哪里,时间线变来变去。当然也有点像旅行纪录片,带我领略了好几个城市的风光……
爽片,看着开心就好。
总体来说值得一看,特效基本在线。但是赵婷想表达的太多,这部电影太短了,显得清洁零碎,带不动主旨。
我寻思超英片再烂能难看到哪去呢,原来还真的能这么难看!
以人的视角去理解或者诠释神,本身就是最大的笑话。
太长了,七个月+的孕妇表示膀胱顶不住🥲🥲🥲
永恒族最值得标记的,可能就在于前所未有地体现和揭示出,漫威宇宙及其背后的美式资本体系,是以怎样的傲慢和武断,肆意、赤裸地征用着全球文化历史资源,又是怎样毫不犹豫地将其缩减、降格为纯粹视觉符号,再反哺于碎片化的消费语境。女性、少数族裔、宗教史、人类史、民族电影,在此汇聚成了“综合口味”泡面料包,全是味精而已。漫威的这种路径本身无可厚非,但当它膨胀扩张到随意挪用不属于它自身的资源时,难免让人有一种“你以为你是谁”的本能厌恶。赵婷这样以个性化出现的电影作者,也照样被吸收得干干净净,失去人形。
7分。這部漫威很特別,很DC. 我喜歡趙婷賦予《永恆族》的微弱凜冽的氣質和DC般宏大的視野,許多場面非常壯觀,質感一流,也一改漫威講無聊冷笑話的習慣,盡量保持神話性質的莊嚴。看來漫威也不是不能改變,我挺喜歡這種風格的,故事很簡單,但美術、置景和特效真的很大氣。《無依之地》的美學用在那個故事上就很無聊,用在《永恆族》就對了。唯一的缺點是敘事笨重,閃回和present線來回交替未免過於臃腫,這如何體現趙婷作為一名奧斯卡級導演的聰明呢?
豆瓣很多影评人都在以一种苛刻的高标准来评判此片,把它和无依之地这类电影比较,未免略微小题大做。电影是好看的,在宏大叙事下细致处理众多人物,同时动作特效戏都能吊足胃口,令人心满意足,同时依旧是赵婷坚持的大同主题,不过结尾段有些重现正联,emmm
从第一支预告所显露出来的美术、色调就开始有着导演前作《无依之地》的延续感,这种清冷、悲伤、苍茫的赵婷质感倘若搭配上「永恒族」这一跨越千年的种族宿命会是首多么美妙的诗歌啊。可惜的是,这种文艺范十足的劲头在漫威宇宙里被拉扯消磨,直至耗尽。这就导致《永恒族》没有《雷神》、《银河护卫队》那么狂欢,也没有《美队2》那么类型到极致,更没有《妇联》的磅礴,不在风格和技巧上走向极致的漫威电影注定会泯然在漫威的流水线工厂里。
《永恒族》作为神话题材,和《尚气》对比有些勉强,应该首先说超越《雷神》前两部,尤其是十个新人物同时登场,放在两个半小时的电影里已然平衡得不错了。依旧的拯救全人类戏码也蒙上了一层神学和道德悖论的外衣。
You and the ex-boyfriend she told u not to worry about.
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved