很久很久以前，曾流传着这样一个传说：世界各地散落着七颗龙珠，只要集齐这些珠子，就可召唤出神龙，而神龙可以帮助你实现任何一个愿望。
住在深山中的小悟空本领高强，偶然的机会他随时尚少女布尔玛走出大山，四处寻找传说中的龙珠。期间碰上好色的鬼仙人与乌龙、一碰女人就面红耳赤的乐平、自大的小和尚克林，经历了各种各样的艰险和奇遇，也惹出一连串爆笑的故事。当然还有许多邪恶的家伙为了满足私欲寻找龙珠，与小悟空他们展开了连番激斗……
根据鸟山明同名漫画改编。
每逢佳节胖3斤的习俗，简直压力山大！
太无聊了。剧作上的核心矛盾还是王室成员作为个人和政治身份的冲突，无论是a故事（和王室节庆传统的冲突）还是b故事（寻回娘家姓氏）说的都是这件事。然而无论从角色创作角度还是现实的映照，本片都没有任何创新可言：王冠说了几季的核心矛盾又搬来这翻炒；哈里夫妇的闹剧比这个还精彩——整半天最后矛盾解决的方式就是出逃去吃快餐。难以理解戴安娜都在王室呆了过10年了还对王室的繁文缛节表现出如小女孩一般的不适，整部片就是一个在婆家受气想要跑回娘家的小媳妇，现实中她可是可以拥抱当时还备受歧视的艾滋病患者以反叛的心态去打破这些规则同时履行王室在慈善事业。这种在传记片对名人的报以同情式的降格和简化实在令人无法接受。西恩哈里斯的演技值得一个颁奖季男配提名。
靠着老公送小三同款珍珠项链和仆人到处传话这两点，就想要观众对帝国的王妃共情？对不起，我不行，我只想穿那件抹胸鱼尾裙。
华贵的牢笼绑住了鸟儿的翅膀，再美丽也无法飞翔。夫妻的关系如同台球桌上的对峙，早已波涛汹涌。回到儿时的旧宅，却回不到天真无邪的过去。扯开昂贵的珍珠项链，却挣不开命运的枷锁。整部电影宛如一个精心包装的礼物，拆开赏心悦目的摄影、恰到好处的配乐和时装秀般的服装，是一个悲伤且痛苦的内核。戴安娜所需要的是最后车中所唱的奇迹，也是驾车时无所顾忌的自由。可惜我们都知道，奇迹并没有发生，自由也仅有一瞬。
猎场，后厨——转向窗帘线钳，多余的彩雉，稻草人的外套~
囿于圣诞三天的戴安娜，无法逃脱现在和过去，小小冬宫似围场，圈住了鸦雀和自由。切入点不错以戴安娜出嫁十年的节点展开，情绪反复堆叠让人容易共情她的神经质和颓丧，层层递进的气氛渲染和各种人物特写也有Jackie的影子，但缺少对戴安娜生平了解的人可能会觉得她矫情（所以最好先看王冠或纪录片）。但或许这就是她彼时心境的缩影，所以对小K的表演还比较满意，英音说得有点用力但起码不太跳戏，服装仪容绝了，神似戴安娜，远看基本无法分辨。尤其喜欢二位小王子，未秃就是可爱。
不太理解Larraín为什么要把这个题材做成系列，第一次惊喜第二次就会变成套路，元素堆积情感夸张，而且感觉很大程度上都是观众自身的预设和脑补。
有疯狂的石头味道，但又有点刻意，对于小成本国产片来说算是诚意之作
网剧，网大，毛骗团队距离第一部院线电影也是一步之遥了，慢慢等。剧情+犯罪，再加点喜剧，一向是优映文化最擅长的。这一部依旧是特长发挥，双男主遇上了两路贼，离奇的故事就此发生。闪回式的反转，也是屡见不鲜。最后的打架成就了导演邢冬冬的高光时刻，但也明显得看出来，打的太假了。
演技着急，服装加一星。矫情如我，都觉得spencer过于矫情了，服化道真的好看
重复渲染的部分剪掉一点，没有展开的地方再展开一点，就好了。很多地方情感已经到位了，有的地方不够。但总体还是很牛逼
虽然是套路性的东西，但没有不合理的东西，接受起来很轻松，院线上映至少也能拿个6分吧，唉~加油
冷静了一晚之后，我回来评论了。现在想想看，圣诞节前三天这个时间节点不是不可以，但是信息量有点少，基本就是戴安娜在纠结，难过，甚至出现幻觉一样的神经质。不了解史实的人，看这段电影就会觉得女主很作很矫情。我都不想承认这是传记，基本就是一段110分钟的情绪表达，情绪铺满整部电影。没有变化。让小K来演不太合适，我感觉戴安娜和她从前演的其他角色融为一体。拉雷恩真的别再拍传记了，糟践题材。
哈哈哈哈哈哈，拍那么严肃认真到头来是个肯德基广告，这广告也太豪华了！克里斯汀斯图尔特太瘦了，要再胖一点才好。从开头一只死鸟就已经开始扣题，中间各种对照、象片、明喻都到位，声音的运用，与安博林的对照关系，用了很大的力气讲了很简单的故事。
比起情节，这部电影更关注人的情绪，戏剧冲突几乎全部来自于角色内心，观影的过程就是感同身受的心灵之旅。
我对她并没什么了解 只知道貌似很多人爱戴她……看了这部电影 我只能说 我不理解 这部电影展现出来的diana根本让我无法同情也无法喜欢…… 真有那么多问题的话 为什么不去寻求治疗 面对大家的劝导没有任何回应 只知道一个劲地反抗 伤害自己和周边的人……
2021.12.*宅男高材生和离职创业邻居的化敌为友，看着很不专业的感觉
如此惊艳又那么渺小~
先入为主，更喜欢王冠里的演员们，尤其是王冠里的王子。
美！即便不尽人意怕也是K近几年来演技最好的一部了吧
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
